У студентов АмГУ есть возможность индивидуального личностного развития в цифровой образовательной среде вуза
Актуальным трендом в образовании стала персонализация обучения. Каждый студент в АмГУ имеет возможность выстроить свою индивидуальную образовательную траекторию. Такой подход к обучению позволяет получить не только основную специальность, но и компетенции в других областях, порой противоположных основному треку.
В рамках построения индивидуальных образовательных траекторий Амурский государственный университет предлагает студентам возможности для развития не только основных навыков в рамках своего направления подготовки, но и организационно-управленческих компетенций, IT-компетенций, soft skills, помогает в изучении и освоении иностранных языков, экономики, туризма и т. д. Студенту предлагается самому выбирать предметы, выстраивая свою программу за счет выбора факультативов и элективных дисциплин, которые реализуются в цифровой образовательной среде вуза.
Также у студентов есть возможность освоить образовательные программы с использованием ресурсов партнерских организаций. Например, на основании договоров о сетевой форме, в вузе реализуются образовательные программы совместно с ведущими российскими университетами, в рамках которых обучающиеся выбирают дисциплины, реализуемые в университете-партнере. В число партнеров АмГУ входят: Высшая школа экономики, Санкт-Петербургский государственный университет, Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б. Н. Ельцина, Московский государственный университет имени М.В.Ломоносова, Уфимский государственный нефтяной технический университет, Российский государственный геологоразведочный университет имени Серго Орджоникидзе, Финансовый университет при правительстве РФ и др. На сегодняшний день на цифровых образовательных платформах университетов-партнеров обучаются 650 студентов АмГУ.
— Свобода в выборе ряда предметов развивает осознанность, умение ориентироваться в большом информационном потоке, анализировать, какие знания актуальны здесь и сейчас, и адаптироваться к изменениям в профессии, которые могут произойти за время обучения. В цифровую эпоху все эти качества работодатели особо ценят. От выпускников вузов ждут гибкости и умения быстро встраиваться в командные проекты, — подчеркивают в Амурском госуниверситете.
Фото из архива университета
